Подбор персонала

Правильно подобрать грамотный персонал для кафе или ресторана иногда трудно, но проблема эта вполне разрешима! Подумайте сами, что запомнится клиенту больше всего в вашем заведении кроме кухни? Правильно – профессиональное обслуживание. Для этого, подбирая персонал, нужно правильно сделать выбор из числа многочисленных кандидатов. Чтобы, посмотрев за день десятка два претендентов на вакансию, скажем, бармена, вам не пришлось вспоминать «того, кто утром приходил», или «вот того в белой рубашке», при этом перебирая стопку резюме. В Presto есть возможность сохранения всей необходимой информации о соискателях.

Карточки кандидатов Presto. Заполнив один раз карточку потенциального работника, вы уже никогда не потеряете эту запись, даже если рассматривали данную кандидатуру полгода тому назад – все сведения хранятся в единой базе. С помощью Presto уже на собеседовании вы сделаете фотографию потенциального сотрудника, это позволит вам легко ориентироваться в кандидатах на ту или иную должность. Эта фотография будет сначала сохранена в карточке кандидата, а затем, в зависимости от вашего решения, и в карточке сотрудника. При необходимости вы легко вернетесь через некоторое время к рассмотрению данной кандидатуры, причем, в карточке, кроме анкеты соискателей, вы можете оставлять необходимые для себя примечания, специальные отметки, интересен ли вам кандидат сейчас, или вы обратитесь к нему через некоторое время.

Presto упрощает работу с кандидатами. Принимая решение о приеме на работу, вы выбираете подходящую кандидатуру на ту или иную должность, просматривая несколько личных карточек и переходя от одной кандидатуры к другой нажатием одной клавиши. Все кандидаты перед вами – сравнивайте, и делайте правильный выбор!

Детальные сведения, хранящиеся в личных карточках, позволяют вам принимать решения о должностях и потенциальных окладах, которые вы сможете предложить кандидатам.

Presto хранит информацию о сотрудниках. После того, как кандидат стал вашим сотрудником, Presto хранит все сведения о нем, которые необходимы вам при принятии решений: контактная информация, сведения о стаже и опыте работы, расчетных счетах работника, номер трудового договора, табельный номер и т. д.

С Presto вы располагаете полной информацией о сотруднике. Вы обладаете всеми сведениями о новом работнике, Presto не позволит вам о чем-нибудь забыть!

Что еще необходимо для реализации? Достаточно установить необходимый модуль Presto.

Presto – помощник в подборе персонала.